Od talentów do mocnych stron Gallupa

Szkolenie to skierowane jest do zespołów i opiera się na metodologii Instytutu Gallupa, który jest najstarszą instytucją badającą opinię społeczną na świecie. Ich badania koncentrują się między innymi na wykorzystaniu mocnych stron do budowania efektywnych i zaangażowanych zespołów.

Według badań osoby pracujące na mocnych stronach:

  • 6 razy częściej są zaangażowane w swoją pracę,
  • 6 razy częściej uważają, że zajmują się na co dzień tym, co robią najlepiej,
  • 3 razy częściej sądzą, że jakość ich życia jest na najwyższym poziomie.

Dzięki temu szkoleniu odkryjesz i wykorzystasz pełen potencjał swoich pracowników, co pozwoli Ci zwiększyć zaangażowanie oraz zbudować zgrany i efektywny zespół. Nauczysz się, jak poprawić komunikację, podnieść poziom zadowolenia oraz zmniejszyć rotację pracowników. W rezultacie osiągniesz wyższą efektywność i lepsze wyniki w pracy.

Statystyki Instytutu Gallupa:

0

liczba wykonanych testów na całym świecie.

0

badań na ponad milionie zespołów.

0%
firm z Fortune 500 wdrożyło kulturę pracy na mocnych stronach.

Jak to robimy?

I. Test Gallupa

Po rozwiązaniu testu każdy uczestnik otrzymuje raport zawierający:

  • Spersonalizowany opis swoich dominujących talentów.
  • Listę pozostałych talentów.

II. Sesje indywidualne

Podczas sesji:

  • Wyjaśniamy, co talenty oznaczają w przypadku konkretnej osoby.
  • Omawiamy, jak objawiały się w jej życiu do tej pory.
  • Uczymy, jak można nad nimi pracować, by przekuć je w mocne strony.

III. Sesja zespołowa:

Podczas sesji zespołowej:

  • Uczestnicy poznają nawzajem swoje talenty.
  • Uczą się pracować z osobami o talentach komplementarnych.
  • Dowiadują się, jak pracować zespołowo na mocnych stronach, korzystając z siatki talentów.

Skontaktuj się z nami!

Nasza oferta

Dedykowana właścicielom, liderom, menadżerom i zespołom.

InspirED w pigułce